2021年3月31日，陕ag九游会j9入口集团考核组一行六人莅临泰烜建设公司，进行 2020年度目标责任综合考核，会议由集团规划发展部部长王若辉主持。

考核组组长、集团副总经理张少华作动员讲话，2020年面对错综复杂的国内外形势及新冠疫情的冲击，泰烜公司一手抓疫情防控一手抓经营发展，取得成绩来之不易。针对本次目标责任考核，他提出三点要求：一是要高度重视，严肃对待。目标责任考核工作是一项全局性、战略性的制度安排，是企业经营管理的关键环节，是企业党建工作的有力抓手，高标准、高质量做好目标责任综合考核工作，是推动集团公司高质量发展、加快追赶超越步伐的重要因素。二是要坚持标准，确保质量。目标责任综合考核是一项政治性、政策性很强的工作，要准确把握考核的标准和要求，落实新的考核办法，严格考核的责任，做到客观公正、实事求是。三是凝心聚力，追赶超越。2021年是中国共产党建党100周年、是“十四五”规划开局之年、也是国有企业三年改革行动的攻坚之年，要落实好党建主体责任，提高政治站位，高质量完成“十四五”规划和全年目标任务。

泰烜公司党委书记、董事长罗建平作2020年度法定代表人述职报告及2020年度选人用人工作报告，就泰烜公司2020年各项任务完成情况、存在的问题、2021年主要工作思路做全面汇报。他表示：2021年深入开展党史学习教育；紧密结合国家政策，认真制定“十四五”规划；紧盯任务指标，采取各种稳增长措施，确保全面完成目标任务。

 会上，集团组织部、人力资源部部长吕军作民主测评说明，并通过现场民主测评方式对2020年度目标任务完成情况、党建工作、专项整治工作、选人用人工作情况及领导班子履职情况进行了测评考核。会后，考核组人员查阅了相关资料。

泰烜公司领导班子成员、中层正职干部及部分职工代表23人参加了会议。

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